今年来，梅州市五华县纪委监委通过开设廉政警示教育课、建立廉政档案等措施，抓牢抓实纪检监察干部监督工作，织密廉政监督网。

“走心”的必修课 洗涤心灵

“从通报案例来看，该案把升官发财奉为人生的不二追求，成为了他滑向深渊的祸根，我们要把写在纸上的教训变为立在心中的镜子，做‘铁打的人’......”

4月28日，一堂振聋发聩的廉政警示教育课在五华县纪委监委会议室开讲。一个个鲜活的案例，一句句发自肺腑的劝诫良言，给在场40多名县纪委监委中层干部带来了强烈的思想冲击和心灵震撼。

该县纪委监委主要负责人作为这堂课的主讲人，在课堂上深入剖析案件成因，深挖腐败背后的思想根源，要求纪检监察干部把牢嘴、管住手、管好腿，严防“灯下黑”。

“作为一名纪检监察干部，这堂教育课，发人深省，案例中的反面典型，都是从生活小节开始蜕化变质的，我将以此为鉴，心中常亮廉政‘红绿灯’，知敬畏、存戒惧、守底线。”一名参会的干部深有感触地说。

廉政档案助力自我监督

“ ‘房产’一栏要如实填报本人、配偶、共同生活的子女为所有权人或者共有人的房屋......”这是该县纪委监委组织宣传室审核把关干部填写“个人廉政档案”的一个缩影。

近日，该县纪委监委为委机关、县委巡察机构的全体领导干部，以及16个镇纪委书记共104人建立了个人电子廉政档案，从基本信息、工作简历、家庭成员、个人房产等六个方面详细采集干部信息，亮“家底”，画“全貌”，实现“一人一档”。同时坚持“谁监督、谁建档、谁管理”原则，安排专人管理电子档案，督促干部主动及时报备，做到管理全动态、信息全覆盖；并定期分析研判廉情“数据库”，及早发现领导干部的廉政“风险点”，适时提醒，抓早抓小，防微杜渐。

“我们还把廉政档案运用在干部考察考核、选拔任用、晋职晋级、评先评优等工作中，对不符合条件的，及时提出考察意见，使廉政档案成为领导干部个人的‘廉政信用卡’。”该县纪委监委有关负责人表示。

（五华县纪委监委）